ООО "КХМ-ПОВОЛЖЬЕ"

В ходе проведения проверкиВыявлены нарушенияВ Государственную инспекцию труда в Нижегородской области поступило обращение Крапивникова ВС по факту нарушения трудовых прав работника работодателем ООО «КХМПоволжье» вх в ГИТ в НО 527128421ОБ от 31032021г По факту полученного обращения была назначена внеплановая документарная проверка в отношении ООО «КХМПоволжье»В ходе проведения проверки рассмотрены представленные работодателем ООО «КХМПоволжье» следующие документы акт расследования происшествия 01521 утвержденный 09042021 г объяснительная записка специалиста ОТ и ТБ Рябченко ВА от 30032021 г объяснительная записка от подсобного рабочего Крапивникова ВС от 27032021 г объяснительная записка работника Гирина АС от 28032021 г схема места происшествия фото с места происшествия трудовая книжка работника Крапивникова ВС трудовой договор работника Крапивникова ВС 35 от 25022020 г приказ о приеме на работу работника Крапивникова ВС 83 от 25022020 г приказ о назначении ответственных за электрохозяйство и комиссии по проверке знаний норм и правил на электроустановках 08 от 18022020 г журнал учета проверки знаний правил работы на электроустановках от 11032021 г протокол проверки знаний норм и правил работы в электроустановках от 21022021 г выписка из журнала регистрации вводного инструктажа программа проведения первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда от 15012020 г выписка из журнала регистрации первичного инструктажа на рабочем месте распоряжение о назначении стажировки 20233 от 26032021 г распоряжение о допуске работников к самостоятельной работе 20234 от 27032021 г приказ об организации обучения и создания комиссии по проверке знаний 09 от 04022021 г выписка из протокола 07ОТ от 03022021 г протокол заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников ООО «КХМПоволжье» 07 от 12032021 г приказ о направлении работника в командировку бн от 12032021 г наименование профессий и должностей получающих бесплатно специальную одежду обувь и другие средства индивидуальной защиты от 12012021 г сертификат соответствия RU CRUСЩ03В01616 с приложением к сертификату соответствия приказ об обеспечении работников средствами индивидуальной защиты 03 от 12012021 г личная карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты работника Крапивникова ВС заключение периодического медицинского осмотра от 12032021 г решение врачебной психиатрической комиссии 2061 от 16022019 г инструкция по охране труда 07ОТ для подсобного рабочего от 05022021 г должностная инструкция специалиста охраны труда и техники безопасности ДИ16 от 10102016 г перечень действующих инструкций по охране труда в ООО «КХМПоволжье» направление работника Крапивникова ВС для консультации врачатравматолога сопроводительное письмо представителя ООО «КХМПоволжье» по доверенности 4 от 20042021 г Игумнова ДАРассмотрев представленные работодателем документы установлено работник Крапивников ВС принят на работу 25022020 г в ООО «КХМПоволжье» на должность подсобного рабочего Приказом от 12032021 Крапивников ВС был направлен в командировку в Тюменскую область ЯНАО Тазовский район Салмановское Утреннее НГКМ В обращении Крапивников ВС сообщает что 27032021 находясь в командировке Тюменской области ЯНАО Тазовский район Салмановское Утреннее НГКМ он поскользнулся упал получив при этом перелом ноги Работодатель провел расследования несчастного случая не связав его с производством и составил акт произвольной формы Из объяснительной записки специалиста ОТ и ТБ Рябченко ВА следует что Рябченко ВА организовал переезд сотрудников ООО «КХМПоволжье» из городка КХМ в городок ВГС заказчика заказав вахтовку для переезда на 21 часов 00 минут Подсобный рабочий Крапивников ВС ослушался распоряжения руководства и самовольно покинул городок Трест КХМ уехав на другом транспорте в 20 часов 20 минут в результате чего поскользнулся и упал В сопроводительном письме на запрос документов для проведения внеплановой документарной проверки представитель ООО «КХМПоволжье» по доверенности 4 от 20042021 г Игумнов ДА пояснил что происшествие произошло в нерабочее время и в момент происшествия Крапивников ВС не был задействован в рабочем процессе не выполнял рабочую функцию или распоряжения работодателяВ ходе проведения внеплановой документарной проверки работодателю ООО «КХМПоволжье» был направлен запрос карты специальной оценки условий труда по профессии Подсобный рабочий исх ГИТ в НО 5210559721И от 26042021 г на что представитель ООО «КХМПоволжье» по доверенности 4 от 20042021 г Игумнова ДА пояснил в сопроводительном письме что специальная оценка условий труда рабочего места Крапивникова ВС была запланирована на май 2020 года но в связи с эпидемиологической обстановкой специальную оценку условий труда провести не удалосьСогласно ст 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий трудаНа основании вышеизложенного и в соответствии со ст 212 Трудового кодекса РФ работодатель ООО «КХМПоволжье» не организовал проведение специальной оценки условий труда на рабочем месте Крапивникова ВС в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 28 декабря 2013 г N 426ФЗ О специальной оценке условий труда