ООО "КОПЕЙКА"
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОПЕЙКА"
Действующая компания
ОГРН 1062317011910
ИНН 2317043663
КПП 232001001
ОКПО 95084092
Дата регистрации
24 апреля 2006 года
Юридический адрес
354003, Краснодарский край, г. Сочи, ул. 60 Лет Влксм (Центральный р-н), д. 10, кв. 95
Организационно-правовая форма
Общества с ограниченной ответственностью
Уставный капитал
10 000 руб.
Финансовая отчетность за 2023 год
Сдана нулевая отчетность
Специальный налоговый режим
УСН (Упрощенная система налогообложения)?
Учредитель
Сухоручко Галина Сергеевна
Сухоручко Галина Сергеевна
Среднесписочная численность работников
0 человек?
Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства
В реестре с 10 июля 2021 года
Категория субъекта МСП: микропредприятие?
Федресурс
Компания не опубликовала ни одного сообщения
ЕФРСБ (реестр банкротств)
Нет сообщений о банкротстве
Блокировка банковских счетов
Проверить
Санкции
Не входит в санкционные списки
Оценка надежности
-
Долгое время работыКомпания зарегистрирована 18 лет назад, что говорит о стабильной деятельности и поднадзорности государственным органам
-
Не входит в реестр недобросовестных поставщиковПо данным ФАС, не входит в реестр недобросовестных поставщиков
-
Нет связей с дисквалифицированными лицамиПо данным ФНС, в состав исполнительных органов компании не входят дисквалифицированные лица
-
Нет массовых руководителей и учредителейСогласно текущим критериям ФНС, руководители и учредители ООО "КОПЕЙКА" не являются "массовыми"
-
Нет сообщений о банкротствеВ реестре ЕФРСБ не найдено ни одного сообщения о банкротстве компании
-
Нет долгов по исполнительным производствамПо данным ФССП, открытые исполнительные производства в отношении компании отсутствуют
Недостатков не обнаружено
Реквизиты
| ОГРН? | 1062317011910 от 24 апреля 2006 года |
|---|---|
| ИНН? | 2317043663 |
| КПП? | 232001001 |
| ОКПО? | 95084092 |
Сведения о регистрации
Регистрация в ФНС
Регистрационный номер 1062317011910 от 24 апреля 2006 года
Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №16 по Краснодарскому краю
Регистрация в ПФР
Регистрационный номер 033024045721 от 26 февраля 2010 года
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю
Регистрация в ФСС
Регистрационный номер 231652951223161 от 15 мая 2006 года
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю
Коды статистики
| Код ОКОГУ? | 4210014 |
|---|---|
| Код ОКОПФ? | 12300 |
| Код ОКФС? | 16 |
| Код ОКАТО? | 03426371000 |
| Код ОКТМО? | 03726000001 |
| Код КЛАДР? | 230000070001484 |
Контакты
Адрес
354003, Краснодарский край, г. Сочи, ул. 60 Лет Влксм (Центральный р-н), д. 10, кв. 95
Показать на карте
Cоциальные сети
—
Контакты неверны или неактуальны?
Если вы являетесь владельцем или руководителем ООО "КОПЕЙКА", вы можете добавить или отредактировать контактную информацию. Также, вы можете подключить сервис "Мой бизнес" для управления этой страницей.
Виды деятельности ОКВЭД-2
| 01.30 | Выращивание рассады? |
| 63.91 | Деятельность информационных агентств |
| 62.09 | Деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий, прочая |
| 45.20 | Техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств |
| 45.20.2 | Техническое обслуживание и ремонт прочих автотранспортных средств |
| 63.11.1 | Деятельность по созданию и использованию баз данных и информационных ресурсов |
Финансовая отчетность ООО "КОПЕЙКА"
Финансовая (бухгалтерская) отчетность ООО "КОПЕЙКА" согласно данным ФНС и Росстата за 2011–2023 годы
| Выручка |
Выручка
— |
|
| Чистая прибыль |
Чистая прибыль
— |
|
| Активы |
Активы
0 |
-100% |
| Капитал и резервы |
Капитал и резервы
— |
-100% |
Финансовые отчеты от ФНС в формате PDF
Финансовые коэффициенты согласно результатам 2023 г.
| Финансовая устойчивость | |
|---|---|
| Коэффициент автономии (финансовой независимости)? | — |
| Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами? | — |
| Коэффициент покрытия инвестиций? | — |
| Ликвидность | |
| Коэффициент текущей ликвидности? | — |
| Коэффициент быстрой ликвидности? | — |
| Коэффициент абсолютной ликвидности? | — |
| Рентабельность | |
| Рентабельность продаж? | — |
| Рентабельность активов? | — |
| Рентабельность собственного капитала? | — |
Руководитель
Нет записи о недостоверности сведений в ЕГРЮЛ
Нет записи о дисквалификации
Не входит в реестр массовых руководителей
Учредитель ООО "КОПЕЙКА"
| Учредитель | Стоимость доли | Доля капитала | |
|---|---|---|---|
| 1. |
Сухоручко Галина Сергеевна ИНН 261501250342
|
10 тыс. руб. | 100% |
Связи
Не найдено ни одной связи ООО "КОПЕЙКА" с другими организациями
Не найдено ни одной связи ООО "КОПЕЙКА" с другими организациями
Не найдено ни одной связи ООО "КОПЕЙКА" с другими организациями
Не найдено ни одной связи ООО "КОПЕЙКА" с другими организациями
Госзакупки
Сведения об участии ООО "КОПЕЙКА" в госзакупках в качестве поставщика или заказчика по 94-ФЗ, 44-ФЗ или 223-ФЗ отсутствуют
Проверки ООО "КОПЕЙКА"
Согласно данным ФГИС "Единый Реестр Проверок" Генеральной Прокуратуры РФ, за период с 2015 года в отношении компании "КОПЕЙКА" инициированы 2 проверки
№ 23170701495384 от 23 марта 2017 года
Внеплановая проверка, выездная
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Трудовой кодекс РФ
Результат
Выявлены нарушения
Информация о выявленных нарушениях
| 1. |
Заработная плата работникам выплачивалась реже, чем каждые полмесяца не в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором, в нарушение требований ст. 22, ч.6 ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) части 3 ст.37 Конституции Российской Федерации, каждый имеет право на вознаграждения за труд. Заработная плата работникам выплачивалась систематически один раз в месяц не в полном объёме
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 2. |
При расторжении трудового договора с работниками не произведена выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя в день увольнения, что является нарушением ст. 140 ТК РФ
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 3. |
При расторжении трудового договора с работниками не произведена выплата и начисление компенсации за не использованный отпуск, тем самым нарушена ч.1ст.127 ТК РФ
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 4. |
Форма расчетного листа не утверждена работодателем, в нарушение ч. 2 ст. 136 ТК РФ
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 5. |
Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Организации, не финансируемые из бюджетов, производят индексацию заработной платы в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии со ст.134 ТКРФ. Организации, не финансируемые из бюджетов, производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке установленном коллективным договором, соглашениями, локальные нормативные акты, которые у работодателя ООО «Копейка» отсутствует, тем самым нарушены требования ст.134 ТКРФ.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 6. |
В силу требований ч. 3 ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счёт в банке на условиях, определённых коллективным договором или трудовым договором. В ООО «Копейка» условия выплаты заработной платы не определены трудовым договором, заключённым с работником в письменной форме, в нарушение вышеуказанных нормы ч. 3 ст.136, ст.22, ст.57 ТК РФ.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 7. |
В нарушение п. 1, 2, 3, 4 ч. 1 ст. 136 ТК РФ, при выплате заработной платы работодатель не извещает в письменной форме каждого работника:
1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;
2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;
3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;
4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 8. |
Работа в выходной и не рабочий праздничный день, (1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы, 7 января – Рождество Христово, 23 февраля – День защитника Отечества, ) не оплачен в двойном размере, что является нарушением ч.1 ст.153 ТК РФ
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 9. |
День выплаты заработной платы не реже, чем каждые полмесяца не установлен, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором, что является нарушением ч.6 ст.136 и ст.22 ТК РФ.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 10. |
Локальный нормативный акт, устанавливающий систему оплаты труда не принят работодателем нарушение ч. 4 ст. 135 ТК РФ.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 11. |
Минимальная заработная плата работникам организации не увеличивалась до размера прожиточного минимума трудоспособного человека в месяц согласно Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае (Настоящее соглашение действует с 01 января 2008г.). Нарушена ст.1331 ТК РФ и пункта 3.3 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае работодатель не повысил размер тарифных ставок (окладов) работников исходя из размера минимальной заработной платы, установленного настоящим Соглашением. Месячная заработная плата в феврале 2017 года, полностью отработавшей за этот период норму рабочего времени и выполнившей нормы труда (трудовые обязанности) составила работникам (водитель такси) - 6 250 рублей. Пунктом 1.1 в Краснодарском крае минимальная заработная плата устанавливается в размере прожиточного минимума трудоспособного человека в месяц. Минимальная зарплата на момент проверки установлена с 01.08.2016г в сумме 10 764 рубля. Пунктом 1.4 размер минимальной заработной платы в Краснодарском крае, исходит и расчета оплаты за труд не квалифицированного работника полностью отработавшего норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда. Работники - имеют стаж работы в качестве водителя, имеет категорию и квалификацию, что является в нарушение Пункта 1.4 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае, ч.6 ст.133 ТК РФ.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 12. |
В нарушение ч. 1 ст.67 ТК РФ трудовой договор заключен в письменной форме с работником , составлен в двух экземплярах, один экземпляр трудового договора не передан работнику, получение работником экземпляра трудового договора не подтверждено подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя. Два экземпляра трудового договора находятся у работодателя
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 13. |
В нарушение ч.2 ст.841 ТК РФ с приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник , не ознакомлен под роспись и в случае когда приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора не возможно довести до сведения работника или работник отказался ознакомится с ним под роспись, на приказе (распоряжении) не произведена соответствующая запись.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 14. |
В день прекращения трудового договора с работниками, 01.03.2017 года работодатель не выдал работнику трудовую книжку и не произвёл с ним расчет в соответствии со статьей 140 ТК РФ. В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель не направлял работникам уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте, нарушение требований ч.4, ч.6 ст.84¹ ТК РФ. Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. Уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте , не направлено. На момент проведения проверки трудовая книжка хранится в организации.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 15. |
Работодатель не возместил работнику не полученный им заработок в случае незаконного лишения их возможности трудиться. Такая обязанность в частности наступила, если заработок не получен в результате задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки в период с 01.03.2017 года по настоящее время, что является нарушением ч.1, ч.4 ст. 234 ТК РФ
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 16. |
В трудовую книжку не внесены сведения о расторжении трудового договора, в нарушение ч. 3, ч.4 ст. 66 ТК РФ.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 17. |
Трудовой распорядок не определён правилами внутреннего трудового распорядка, что является нарушением ч.3 ст.189 ТК РФ.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 18. |
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуск, выплат при увольнении и других выплат причитающихся работнику, работодателю выплачивать их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно на основании ст. 236 ТК РФ. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает, не зависимо от наличия вины работодателя. В нарушение ст. 236 ТК РФ работнику не произведён перерасчет, не начислялась и не выплачивалась денежная компенсация при нарушении срока выплаты при увольнении.
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
| 19. |
В нарушение ст. 22 ТК РФ в рамках проведенной проверки, работодатель не выполняет свои основные права и обязанности, не соблюдает законы и иные нормативные правовые акты, локальные нормативные акты, условия соглашений и трудовых договоров и требования настоящего Кодекса. Работодатель обязан: обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом, правилами трудового распорядка, трудовыми договорами
Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Акт проверки, предписание, постановление о назначении административного наказания Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сухоручко Галина Сергеевна Генеральный директор, ООО "Копейка" |
Нет сведений о предстоящих проверках по 248-ФЗ, 294-ФЗ, 184-ФЗ или 131-ФЗ
Арбитражные дела
В арбитражных судах РФ были рассмотрены 2 судебных дела с участием ООО "КОПЕЙКА"
Последнее дело
№ А32-15176/2018 от 23 апреля 2018 года
Экономические споры по гражданским правоотношениям
Истец
Ответчик
Исполнительные производства
Нет сведений об открытых в отношении ООО "КОПЕЙКА" исполнительных производствах
Налоги и сборы
Согласно данным ФНС, сумма уплаченных ООО "КОПЕЙКА", ИНН 2317043663 за 2022 год налогов составила 0 руб.
Нет сведений о задолженностях по налогам и сборам, пенях и штрафах
Поддержка
Согласно данным ФНС, компания "КОПЕЙКА" входит в реестр субъектов МСП, которым которым была оказана поддержка государством, корпорацией развития МСП или организациями поддержки субъектов МСП
| 1. | Комплексные консультационные услуги от 16 декабря 2021 года |
История изменений
|
26.02.2010
Регистрация в ПФР, присвоен регистрационный номер 033024045721
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю
|
|
|
30.10.2015
Организационно-правовая форма изменена с "ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ" на "ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ"
|
|
|
Юридический адрес изменен с "354057, Краснодарский край, г. Сочи, ул. Туапсинская, д. 7, кв. 6" на "354003, Краснодарский край, г. Сочи, ул. 60 Лет Влксм, д. 10, кв. 95"
|
|
|
10.04.2020
Юридический адрес изменен с "354003, Краснодарский край, г. Сочи, ул. 60 Лет Влксм, д. 10, кв. 95" на "354003, Краснодарский край, г. Сочи, ул. 60 Лет Влксм (Центральный р-н), д. 10, кв. 95"
|
|
|
01.11.2023
Регистрирующим органом принято решение о предстоящем исключении юридического лица из ЕГРЮЛ (наличие оснований, предусмотренных статьей 21.3 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ)
|
|
|
29.02.2024
Юридическое лицо снова является действующим
|
Согласно данным ЕГРЮЛ, компания ООО "КОПЕЙКА" — или ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОПЕЙКА" — зарегистрирована 24 апреля 2006 года. В настоящее время находится по адресу 354003, Краснодарский край, г. Сочи, ул. 60 Лет Влксм (Центральный р-н), д. 10, кв. 95. Налоговый орган — межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №7 по Краснодарскому краю.
Реквизиты юридического лица — ОГРН 1062317011910, ИНН 2317043663, КПП 232001001. Регистрационный номер в ПФР — 033024045721, регистрационный номер в ФСС — 231652951223161. Организационно-правовой формой является "Общества с ограниченной ответственностью", а формой собственности — "Частная собственность". Уставный капитал составляет 10 тыс. руб.
Основным видом деятельности компании ООО "КОПЕЙКА" является "Выращивание рассады". Компания также зарегистрирована в таких категориях ОКВЭД как "Техническое обслуживание и ремонт прочих автотранспортных средств", "Деятельность информационных агентств", "Техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств", "Деятельность по созданию и использованию баз данных и информационных ресурсов", "Деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий, прочая".
Учредитель и генеральный директор — Сухоручко Галина Сергеевна.
На 2 мая 2024 года юридическое лицо является действующим.
Конкуренты
Схожие по финансовым показателям компании, занимающиеся тем же бизнесом
|
СНТ "МЕЧТА"
д. Садки |
50 тыс. руб. |
|
ООО "МЕРИСТЕМА"
г. Нижний Новгород |
|
|
ООО "ЗОНА КОМФОРТА"
г. Красноярск |
10 тыс. руб. |
| ООО "КОПЕЙКА" г. Сочи |
|
|
САДОВО-ОГОРОДНИЧЕСКОЕ НЕКОММЕРЧЕСКОЕ ТОВАРИЩЕСТВО "РАЗДОЛЬЕВСКОЕ"
п. Раздолье |
|
|
СПСК "КУБАНСКАЯ ЯГОДА"
ст-ца Октябрьская |
|
|
САДОВОДЧЕСКОЕ ТОВАРИЩЕСТВО "ЛОКАТОР" В/Ч 45014 Г.УФЫ
г. Уфа |
Смотрите также
Прочие фирмы и организации
|
ООО "ВИКИНГ"
Деятельность агентов по оптовой торговле пищевыми продуктами г. Санкт-Петербург |
|
ООО "СТАВР"
Торговля оптовая лесоматериалами, строительными материалами и санитарно-техническим оборудованием г. Рязань |
|
ООО "АВТОКОМФОРТ"
Аренда и лизинг прочих машин и оборудования, не включенных в другие группировки г. Миасс |
|
ООО "ЭЛМТ"
Производство электромонтажных работ г. Красноярск |
|
МБОУ "БАРАНОВСКАЯ СОШ"
Образование основное общее с. Барановка |